Alma Gloria Ch\u00e1vez.
La Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo (OIT), estima que en Am\u00e9rica Latina m\u00e1s de 14
millones de personas trabajan en hogares que no son el suyo; casi 2 millones de ellas viven en
M\u00e9xico y ahora tambi\u00e9n se descubre que la cifra puede ser variable, por el alto n\u00famero de
migrantes que estando en el pa\u00eds sin papeles, sin nada que les proteja ante ninguna Ley, a menudo
se \u201ccontratan\u201d en situaciones de aut\u00e9ntica esclavitud, en casas particulares o negocios, donde se
les somete a trabajos de toda \u00edndole y s\u00f3lo por los alimentos.
Quienes se emplean en hogares, lavan y planchan ropa, limpian el domicilio, hacen compras,
cocinan, cuidan a ni\u00f1xs y a personas adultas o enfermas; llevan a lxs peque\u00f1xs a la escuela,
tienden camas, arreglan el jard\u00edn o vigilan la casa cuando sus due\u00f1os vacacionan. Su trabajo
asegura que los hogares de las familias de clase media y alta, funcionen; que los padres y madres
puedan dedicarse a su profesi\u00f3n, a los negocios, a las amistades y a los viajes, sin tener qu\u00e9
preocuparse por la seguridad y tranquilidad de sus seres queridos o del propio espacio,
atendiendo adem\u00e1s a mascotas y plantas.
Fecha instituida a iniciativa del movimiento internacional de mujeres, el 30 de marzo, D\u00eda de
lxs trabajadorxs del Servicio Dom\u00e9stico, resulta una efem\u00e9ride apenas mencionada por algunos
medios y casi desconocida para la mayor\u00eda de personas que emplean su mano de obra en trabajos
relacionados con el servicio en los hogares.
Resulta una fecha \u201cinoportuna\u201d, porque adem\u00e1s de visibilizar el menosprecio de una mayor\u00eda
de nuestra sociedad hacia las actividades que se realizan en casa, tiene entre sus objetivos
promover, a trav\u00e9s del conocimiento, defensa y ejercicio de los derechos humanos, la situaci\u00f3n y
problem\u00e1tica que viven quienes se emplean para realizar trabajos en hogares ajenos, con la
convicci\u00f3n de que s\u00f3lo con su participaci\u00f3n activa pueden impulsarse iniciativas tendientes a
facilitar la expresi\u00f3n organizada de sus intereses, con miras a mejorar sus condiciones de vida y
fortalecer su presencia p\u00fablica como sector social.
Hace pocos a\u00f1os, gracias a la pel\u00edcula \u201cRoma\u201d, el director Alfonso Cuar\u00f3n, que se propuso
honrar el trabajo de las empleadas del hogar, se logr\u00f3 que el tema haya sido \u201cpuesto sobre la
mesa\u201d de la opini\u00f3n p\u00fablica internacional y por lo menos moviliz\u00f3 a grupos defensores de
derechos humanos en M\u00e9xico y otros pa\u00edses, que han venido propugnando por el reconocimiento
de las labores del hogar, como un trabajo tan digno como los dem\u00e1s.
En 1988, el Grupo 21 de Amnist\u00eda Internacional en el que particip\u00e1bamos aqu\u00ed en el lugar,
conocimos el trabajo que el Colectivo de Mujeres \u201cAtabal\u201d realizaba en la ciudad de M\u00e9xico, ya
que en aquel entonces, nuestro trabajo educativo en derechos humanos estaba enfocado,
precisamente, hacia mujeres que sobreviv\u00edan realizando labores diversas en hogares de y negocios
de personas pudientes.
Los objetivos de Atabal dieron pauta para reflexionar a profundidad lo que el t\u00e9rmino \u201cservicio
dom\u00e9stico\u201d conlleva. El Colectivo (todav\u00eda recientemente) est\u00e1 compuesto por mujeres
comprometidas con la reivindicaci\u00f3n y valoraci\u00f3n del trabajo que ya no denominan \u201cdom\u00e9stico\u201d,
sino del hogar y del sector que lo atiende. Tiene, entre sus objetivos, \u201cpromover, a trav\u00e9s del<\/p>\n\n\n\n
conocimiento, defensa y ejercicio de los derechos que como mujeres, ciudadanas y trabajadoras
tienen quienes se emplean en hogares ajenos, su desarrollo humano, impulsando iniciativas con el
sector, para facilitar la expresi\u00f3n organizada de sus intereses, en miras a mejorar sus condiciones
de vida y fortalecer su presencia p\u00fablica como sector social\u201d.
El Colectivo \u201cAtabal\u201d, que brinda apoyo, asesor\u00eda y formaci\u00f3n a personas que trabajan en
hogares, ha sido pionero en el pa\u00eds al desarrollar, adem\u00e1s de procesos educativos y talleres, una
eficiente bolsa de trabajo con servicios de estancia para infantes, atenci\u00f3n m\u00e9dica y otras
prestaciones de ley que benefician a sus agremiadas. El ejemplo de este colectivo de mujeres,
tambi\u00e9n nos permiti\u00f3 entender que la autonom\u00eda resulta el mejor ingrediente para llevar adelante
acciones organizativas exitosas, a diferencia de las que llegan a burocratizarse y crear relaciones
de doble dependencia.
En aquella \u00e9poca, un grupo de mujeres de la regi\u00f3n del Lago intent\u00f3 crear una asociaci\u00f3n de
trabajadoras del hogar. Siendo de diferentes comunidades y de distintas edades, la mayor\u00eda
trabajaba en P\u00e1tzcuaro y compart\u00edan historias de abusos y de infamias que hac\u00edan dudar de la
humanidad y \u201creligiosidad\u201d (porque muchas \u201cpatronas\u201d eran parte de asociaciones religiosas) de
quienes ejercen estas acciones en contra de sus semejantes. Despu\u00e9s de meses de reuniones y
algunas gestiones encaminadas a dar legalidad a su asociaci\u00f3n, tuvieron qu\u00e9 desistir de su
intenci\u00f3n, al ser detectadas algunas de ellas por sus empleadores, que de inmediato las
despidieron, no sin antes ser amenazadas de que ser\u00edan boletinadas \u201cpara que nadie las
contratara\u201d.
Al paso del tiempo y conociendo a algunas de las protagonistas de esta historia, puedo afirmar
que el esfuerzo no fue un fracaso, porque en varias de aquellas mujeres qued\u00f3 el convencimiento
del trato digno que merece su trabajo, as\u00ed como la determinaci\u00f3n de no permitir ning\u00fan tipo de
abuso o pr\u00e1cticas humillantes hacia su persona. Se fortalecieron y crecieron en dignidad\u2026 adem\u00e1s
de desarrollar un alto grado de sororidad.
Actualmente, todav\u00eda sabemos que el trabajo de muchas mujeres, sobre todo de las que
tienen poca educaci\u00f3n escolarizada o que viven en hogares disfuncionales (padre o marido
alcoh\u00f3lico), no termina nunca. Generalmente, ellas son las primeras en levantarse por la ma\u00f1ana
y las \u00faltimas en dormirse por la noche; soportan una carga doble: cuidando su hogar y su familia,
trabajando fuera durante seis, ocho o hasta diez horas diarias, por salarios baj\u00edsimos y a menudo,
sin ninguna prestaci\u00f3n.
Conocemos a mujeres mayores que siendo ni\u00f1as fueron \u201cdepositadas\u201d o alquiladas en \u201ccasas
grandes\u201d para realizar labores varias y pesadas para su edad y que jam\u00e1s fueron a una escuela, o
s\u00f3lo algunos a\u00f1os; que luego de un tiempo, esas labores se convierten en jornadas de tiempo
completo (lavar, planchar, zurcir, cocinar, barrer, trapear, sacudir, cuidar beb\u00e9s, ancianos,
enfermos, mascotas y hacer compras), sin percibir siquiera un salario m\u00ednimo y que, con
frecuencia, los padres se encargaban de cobrar. Pero eso s\u00ed: cuando se enfermaban, las enviaban
\u201cde vacaciones\u201d a sus casas para que all\u00e1 se recuperaran, deslindando cualquier responsabilidad.
Un organismo en M\u00e9xico se encuentra impulsando leyes tendientes a garantizar la protecci\u00f3n
de los derechos de grupos vulnerables: el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminaci\u00f3n
(CONAPRED), que ha logrado la creaci\u00f3n de leyes que nos dignifican a todxs en igualdad.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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